InfopaísEn ese marco, el jerarca encabezó una instancia informativa con la plantilla laboral del frigorífico, actualmente inactivo, donde se comunicaron las gestiones realizadas por el Ministerio de Trabajo y Seguridad Social (MTSS) para extender el subsidio especial por desempleo. En conferencia de prensa, explicó que la cartera tomó la iniciativa de convocar a los trabajadores para informar sobre el estado de las gestiones vinculadas a la extensión de la cobertura, en un contexto de inactividad de la planta desde el 1º de marzo.
Di Doménico subrayó que la situación afecta a unas 420 personas y remarcó la preocupación del Poder Ejecutivo por la falta de ingresos de este colectivo. En ese sentido, señaló que el objetivo del MTSS es preservar las fuentes de trabajo y generar condiciones que permitan avanzar en alternativas para la continuidad del emprendimiento, ya sea bajo sus actuales propietarios o a través de nuevos inversores.
Con relación a las medidas adoptadas, informó que el viernes 10 se elevó al ministro de Trabajo y Seguridad Social, Juan Castillo, un proyecto de ley para extender por 120 días el subsidio especial por desempleo. Indicó que se trata de una definición orientada a brindar un margen de tiempo que facilite la búsqueda de soluciones para la empresa y expresó la expectativa de que la iniciativa tenga un trámite ágil en el Parlamento.
El director también advirtió sobre situaciones vinculadas a la cobertura de salud de los trabajadores, señalando que el ministerio evalúa mecanismos legales para evitar la pérdida de la asistencia mutual en aquellos casos donde se han interrumpido los ingresos, tanto para quienes agotaron el subsidio como para quienes dejaron de percibir remuneración tras el cierre de la planta.
Durante su visita a Paysandú, Di Doménico abordó además el panorama general del empleo en el departamento, donde actualmente 2.532 personas perciben subsidios por desempleo, lo que representa una erogación mensual cercana a 1.800.000 dólares.
En ese contexto, hizo referencia a otras situaciones relevantes, como la de Paycueros, donde en los próximos meses vencerán subsidios a decenas de trabajadores a la espera de definiciones empresariales, y la de AmBev-Cympay, con alrededor de 100 trabajadores en seguro de paro común y sin planteos formales presentados ante la Dirección Nacional de Seguridad Social (DINASS).
Asimismo, se refirió a la situación de la división portland de Ancap en lo que respecta a trabajadores contratados vinculados a la actividad extractiva, ámbito en el que la DINASS tiene competencia en caso de eventuales ceses de actividad.
En el marco de su agenda institucional, el director mantuvo una reunión con el intendente de Paysandú, Nicolás Olivera, con quien intercambió sobre la situación del empleo en el departamento y la necesidad de articular respuestas que contribuyan a sostener la actividad y las fuentes de trabajo a nivel local.
El titular de la DINASS además mantuvo reuniones con el plenario departamental del PIT-CNT, así como con representantes sindicales y de la dirección de Forestal Caja Bancaria, además de contactos con legisladores. En ese sentido, Di Doménico destacó la importancia de fortalecer los espacios de diálogo social y avanzar en la construcción de soluciones que contribuyan a la estabilidad laboral en el departamento.
